Bac + 5
Nos stages pour les élèves ingénieurs s’inscrivent dans une logique de pré-embauche. C’est pour nous une voie de recrutement privilégiée.
Aujourd’hui, près de 50% de nos stagiaires de 3e année signent un contrat chez nous à l’issue de leur stage. Notre objectif est de parvenir à transformer en emplois 70% de nos stages.
Pour vous, étudiant, le stage, durant lequel un vrai travail vous est confié, permet un premier apprentissage d’un métier qui ne s’enseigne pas à l’école. Pour nous, il s’agit de valider vos qualités : connaissances techniques et potentiel à manager des hommes. En cas d’embauche, le stage est aussi un accélérateur d’intégration. Vous aurez en effet appris à connaître la vie de chantier et d’agence.
Stages à la carte
Nous somme sélectifs dans le choix de nos stagiaires. Nous effectuons une présélection avant de convoquer les candidats retenus pour un entretien avec un opérationnel.
Vous êtes élève ingénieur ? Nous vous proposons trois stages selon l’avancée de vos études :
En 1ère année, vous suivez un stage ouvrier durant un mois. En vous mettant une pelle et une pioche en mains, nous souhaitons vous faire prendre conscience de la réalité du métier d’ouvrier.
En 2e année, durant 3 mois, vous êtes d’abord chef de chantier avec la responsabilité d’une petite équipe sous la supervision d’un chef de chantier confirmé. Votre stage se termine comme assistant conducteur de travaux. Vous touchez alors à des tâches plus administratives et élargissez votre vision.
En 3e année, pendant 4 à 6 mois, nous vous confions un travail en relation avec le bureau d’études, les travaux ou le développement de l’entreprise dans le cadre d’un projet de fin d’études (PFE).
Pendant votre stage, vous êtes reçu pour un entretien soit par votre directeur régional, soit par la direction des Ressources humaines. Si vous avez donné satisfaction, vous en êtes averti. Selon le déroulement de votre cursus, vous pouvez alors être sollicité pour revenir l’année suivante en stage ou pour entamer le processus de recrutement.
J'ai fait mon premier stage de chef de chantier chez Eurovia. J'ai plongé directement dans le vif du sujet en prenant en main une équipe. Cela m'a permis de savoir que ce métier allait me plaire. C'est la première fois qu'on me donnait autant d'autonomie. Je ne pensais pas cela possible alors que j'étais encore étudiant.
"Cédric, Ingénieur travaux"